Вопрос 122
У меня к Вам есть один, но очень тяжелый вопрос. Вот его предыстория.
Обратившись в СЭС с вопросом какие нужно соблюсти санитарные нормы для открытия
компьютерного клуба получил в ответ целый список "нужных" (на их
взгляд документов). Из всего списка поразила большего всего "Программа
производственного контроля". Я, честно говоря, всегда думал, что мне
начнут рассказывать, как это должно выглядеть с точки зрения СЭС, но меня,
можно сказать, заставили самому придумывать все это, т.к. программу должен
написать я! (может и принимать объект тоже я буду?). В итого возник вопрос:
можно ли взять где-нибудь готовую программу?
СЭС –
контролирующая организация. В соответствии с требованиями, установленными в
СП1.1.1058-01 "Организация и проведение производственного контроля за
соблюдением санитарных правил и выполнением санитарных
противоэпидемиологических (профилактических) мероприятий" программу пишете
вы, согласовываете с СЭС и по этой программе она вас проверяет.
В
составлении программы производственного контроля, вам стоит взять инициативу в
свои руки. Написать поменьше, и подешевле. Постараться сделать максимальное
число пунктов контроля, которые вы можете выполнить сами. Смысл
производственного контроля в том, что вы периодически любым способом за свои
деньги должны доказывать факт сохранения безопасных условий труда для
работающих в процессе функционирования вашего предприятия. При этом есть
определенная свобода в составлении программы производственного контроля и
минимизация затрат на него. Например, СЭС требует от вас включить в план
контроля периодическую проверку освещенности (например, раз в месяц) и при этом
"ненавязчиво" предлагает свои услуги по такому контролю (который
стоит не так уж и дешево). Вы, со своей стороны, можете предложить другой
вариант контроля (даже более частого по периодичности), который обеспечит ту же
конечную цель (сохранение безопасных условий труда по фактору освещенности), но
с намного меньшими затратами с вашей стороны. Это вариант, например, будет
заключаться в том, что вы выпустите распоряжение по вашей организации, в
котором возложите на одного из ваших сотрудников обязанность подсчитывать
каждую неделю (если хотите – каждый день) перед началом работы количество
горящих лампочек в светильниках на потолке и фиксировать это в журнале учета.
Для пущей важности и доказательств серьезности ваших намерений этот журнал
можно пронумеровать, прошить и попросить СЭС скрепить своей печатью.
Естественно, в упомянутом выше распоряжении должен быть пункт о замене
перегоревших лампочек на лампочки той же мощности. Ну а если вы договоритесь с
магазином, чтобы он давал лампочки с сертификатом, и номер этого сертификата
при замене лампочек ваш сотрудник будет вписывать в тот же журнал, позиция ваша
будет совершенно "железная". Со стороны СЭС не будет уже никаких
оснований настаивать на ежемесячном контроле по данному фактору с применением
своих сложных и дорогостоящих средств контроля. Чтобы совсем не рассориться,
можно предложить это контроль со стороны СЭС оставить, но с периодичностью не
один месяц, а один год (два года) – как договоритесь.
На этом
частном примере я постарался показать возможный в принципе подход к проблеме
периодического контроля.